契約社員採用

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経験、専門性を活かす

専門的な知識・経験が必要とされる業務も含まれているため、経験や関連する資格を活かすことができます。

語学力を活かす

世界中で事業を展開、重要な会議は英語で行われ、多数の外国籍社員が勤務する当社で、語学力が活かせる仕事はたくさんあります。

OAスキルを活かす

今やExcel/Word/PowerPointは仕事に欠かせません。
あなたが作成した資料が、会社の意思決定を左右するかもしれません。

その他

多種多様なお仕事がありますので、
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募集要項

契約社員採用に関する募集要項や福利厚生についてご紹介します。

応募資格

原則、高卒以上の方
原則、職歴がある方

契約期間

契約期間:6ヶ月
契約更新:社内規定により更新の場合あり。6ヶ月単位で最長4年11ヶ月勤務が可能です。

給与

時給1,400円~

諸手当

通勤手当(社内規定により実費支給)、時間外勤務手当 他

勤務地

国内各事業所 勤務地の詳細はこちら

勤務時間

8:30-17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。

休日休暇

週休2日制(月8日以上※当社カレンダーによる)年間121日
夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等 年次有給休暇(入社時より付与。日数は入社月に準ずる。)
その他各種休暇(産前産後休暇、生理休暇 等)

休職制度

育児休職制度、介護休職制度 他

社会保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

福利厚生

社員食堂、健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所 他

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OUR DIFFERENCES MAKE US STRONGER

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休職制度

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